黨的二十大報告強調了高等教育要“全面提高人才自主培養質量，着力造就拔尖創新人才”。為貫徹落實黨的二十大精神、落實beat365“國際戰略年”的總體部署，推進面向未來的創新型人才培養的“北大路徑”，9月20日，beat365舉行了學院年度教學研讨會。吳思院長和謝曉非書記在内的45位學院教師和教學行政管理人員參加了本次研讨會，會議由學院教學副院長姚翔主持。

本次研讨會的主題圍繞加強博士生培養質量的過程化管理展開。吳思院長肯定了本次研讨會舉行的意義，并鼓勵學院教師互相交流博士生培養指導經驗。随後，姚翔副院長結合學校的教學發展規劃，從全過程人才培養、課程建設、教材建設等方面出發，分析了學院當前教學工作的局面，向教師們強調了在教學工作中要貫徹落實“立德樹人”的根本宗旨并提高拔尖創新人才培養質量。此外，他還介紹了日常課程管理、課程考核等方面的最新要求。

随後，李健研究員、羅歡研究員和蘇彥捷教授分享了博士生培養過程中的經驗心得。李健研究員根據自身經曆，誠摯地與教師們分享了招生和指導博士生方面的經驗，強調了學生與導師匹配的重要性。羅歡研究員從科學問題、解決實際問題的能力、表達能力和職業生涯四方面細緻地介紹了博士生培養的心得體會，并為新晉導師提供了實驗室建設等方面的暖心建議。蘇彥捷教授從發展視角形象地說明了新時代如何與學生共建良好的師生關系，并從人際接納、提供資源和角色模闆等方面分享了多年以來的從教經驗，鼓勵教師與學生共同成長。此外，蘇彥捷教授還介紹了助教工作方面的優秀經驗，相關成果《助教相長：“助教—助學”人才培養模式的探索與實踐》榮獲了北京市教育教學成果獎。

主題分享結束後，教師們分學系就有關主題展開了熱烈讨論。今後，學院将繼續以“雙一流”學科建設為目标，提升學院博士生培養質量，把黨的二十大精神落實到學院建設發展的全過程, 為跻身世界一流大學前列、培養胸懷祖國、服務人民的高層次領軍人才而努力。

2023-09-25